bên nhau giữa phong ba
Chương 11: Quyết định trong phòng họp
Ngày thứ mười tại BrightStar Corp bắt đầu với không khí hồi hộp bao trùm toàn bộ văn phòng. Hôm nay, buổi họp trực tiếp với đối tác lớn sẽ diễn ra, và CEO đã yêu cầu Lâm Nghi tham gia trực tiếp, cùng đưa ra các quyết định chiến lược. Cô biết rằng đây là cơ hội quan trọng, nhưng cũng là áp lực khủng khiếp, bởi mọi sai sót đều có thể khiến dự án thất bại, uy tín công ty bị ảnh hưởng, và đồng thời, mối quan hệ giữa cô và CEO cũng sẽ bị thử thách.
Khi bước vào phòng họp, cô thấy CEO đứng sẵn, tay cầm báo cáo, ánh mắt sắc bén nhưng có phần nhẹ hơn thường ngày khi nhìn cô: “Hôm nay là thời điểm quan trọng. Cô phải tập trung và đưa ra quyết định nhanh nhất, vì đối tác không chờ đợi ai cả.”
Cô hít sâu, ánh mắt nhìn CEO, cảm giác vừa hồi hộp vừa hứng thú: “Vâng, em đã chuẩn bị tinh thần và dữ liệu cần thiết.”
Cửa phòng họp mở ra, đối tác lớn bước vào, ánh mắt nghiêm nghị, giọng điệu đầy quyền lực. CEO đứng cạnh cô, giọng trầm nhưng chắc: “Chúng tôi đã chuẩn bị toàn bộ phương án, và sẵn sàng trình bày chi tiết.”
Cuộc họp bắt đầu. CEO trình bày tổng quan dự án, nhấn mạnh những điểm mạnh và tiềm năng lợi ích cho đối tác. Khi CEO dừng lại, Lâm Nghi bước lên, trình bày chi tiết phương án triển khai, những rủi ro đã được dự phòng và cách nhóm cô sẽ giải quyết từng vấn đề nếu xảy ra tình huống bất ngờ. Ánh mắt CEO theo dõi cô sát sao, và cô cảm nhận được sự đánh giá sâu sắc, cùng sự tin tưởng hiếm hoi mà anh dành cho cô.
Một tình huống bất ngờ xảy ra: đối tác đặt câu hỏi về khả năng đáp ứng tiến độ trong thời gian ngắn, và một số rủi ro chưa được giải quyết hoàn toàn. CEO nhíu mày, giọng nghiêm nghị: “Chúng tôi đã chuẩn bị phương án dự phòng, nhưng tôi muốn cô giải thích chi tiết hơn cách nhóm xử lý tình huống này.”
Cô hít sâu, giọng điềm tĩnh nhưng kiên quyết: “Nhóm đã chia nhiệm vụ cụ thể, đồng thời thiết lập các kênh giám sát chặt chẽ. Nếu phát hiện sai sót, chúng tôi sẽ điều chỉnh ngay, đảm bảo tiến độ và chất lượng.”
Đối tác nhìn cô, ánh mắt đánh giá, rồi hỏi tiếp: “Vấn đề nhân sự nếu phát sinh trục trặc, cô có phương án không?”
Cô lập tức trình bày phương án chi tiết, giải thích cách phân bổ nhân sự, sử dụng dự phòng và phối hợp với các trưởng nhóm để không ảnh hưởng tiến độ. Mỗi lời nói của cô đều được CEO dõi theo, thỉnh thoảng gật nhẹ, ánh mắt lóe lên vẻ thừa nhận năng lực.
Cuộc họp kéo dài nhiều giờ, căng thẳng và áp lực tăng dần. Cô đứng cạnh CEO, phối hợp ăn ý trong từng chi tiết, từ dữ liệu đến phương án triển khai, từ nhân sự đến kế hoạch dự phòng. Mọi ánh mắt dõi theo, mọi quyết định đều được đánh giá, khiến tim cô vừa hồi hộp vừa hứng thú.
Đột nhiên, một tình huống khó xảy ra: đối tác yêu cầu giảm thời gian triển khai một nửa, và nhấn mạnh nếu không đáp ứng sẽ xem xét hủy hợp đồng. CEO nhíu mày, giọng nghiêm nghị: “Chúng ta có thể đáp ứng không?”
Cô gái nhìn thẳng vào anh, giọng điềm tĩnh: “Chúng tôi đã phân tích toàn bộ tiến độ. Nếu tăng cường nhân sự và sử dụng phương án tối ưu, nhóm hoàn toàn có thể đáp ứng yêu cầu, đồng thời đảm bảo chất lượng.”
CEO đứng im lặng, ánh mắt dõi theo từng cử chỉ, từng quyết định, khiến cô cảm nhận được áp lực cực lớn nhưng đồng thời cũng thấy sự tin tưởng hiếm hoi từ anh. Một phút im lặng trôi qua, rồi anh gật nhẹ: “Được. Hãy thực hiện. Cô và tôi sẽ phối hợp trực tiếp, mọi quyết định cuối cùng sẽ đồng thuận.”
Cả buổi chiều trôi qua trong không khí căng thẳng tột độ. Cô và CEO phối hợp liên tục, xử lý mọi tình huống phát sinh: rà soát dữ liệu, điều chỉnh nhân sự, lập phương án dự phòng, và trực tiếp trao đổi với các trưởng nhóm để đảm bảo tiến độ. Ánh mắt CEO liên tục dõi theo cô, thỉnh thoảng nghiêng đầu, thở dài hoặc gật nhẹ. Mỗi hành động của anh khiến cô vừa hồi hộp vừa phấn khích, và cô nhận ra khoảng cách giữa họ đã gần hơn bao giờ hết.
Khi cuối cùng tiến độ được ổn định, CEO đứng trước bảng, ánh mắt nhìn cô thật lâu: “Cô đã làm rất tốt. Không chỉ năng lực, mà còn khả năng giữ bình tĩnh, phối hợp ăn ý và đưa ra quyết định chính xác dưới áp lực. Đây là điều tôi đánh giá cao.”
Cô đỏ mặt, tim đập mạnh. Khoảnh khắc căng thẳng, áp lực và xung đột vừa qua đã trở thành cơ hội để họ hiểu nhau hơn. Cô nhận ra rằng bên cạnh sự nghiêm khắc, CEO cũng dành cho cô sự quan tâm hiếm hoi, khiến cô vừa lo lắng vừa hạnh phúc.
Buổi tối, khi mọi việc tạm ổn, CEO đi cùng cô ra thang máy, giọng trầm nhưng mềm mại hơn: “Ngày mai sẽ là bước tiếp theo. Cô cần nghỉ ngơi, chuẩn bị tinh thần để tiếp tục triển khai phương án với nhóm.”
Cô gật đầu, tim vừa mệt vừa hạnh phúc. Ánh mắt anh theo dõi cô bước đi, khiến cô cảm nhận rõ rệt sự gần gũi hiếm hoi. Cô biết rằng áp lực, thử thách và xung đột không chỉ tạo ra khoảng cách mà còn thắt chặt mối quan hệ, khiến họ hiểu nhau hơn.
Khi về đến nhà, cô ngồi trước bàn làm việc, ánh đèn vàng chiếu lên trang giấy ghi chú. Cô nhẩm lại toàn bộ sự kiện trong ngày: áp lực từ đối tác, cách phối hợp với CEO, sự căng thẳng và thừa nhận từ anh. Mỗi khoảnh khắc đều khiến cô vừa hồi hộp, vừa tò mò, vừa hạnh phúc.
Cô tự nhủ: “Ngày hôm nay là bước ngoặt. BrightStar không chỉ thử thách khả năng của mình, mà còn tạo ra những rung động mà em chưa từng cảm nhận. Anh ấy… khác hẳn những gì em tưởng, vừa lạnh lùng vừa quan tâm, vừa thách thức, vừa tạo cảm giác an toàn.”
Đêm hôm đó, cô không ngủ ngay. Hình ảnh CEO đứng cạnh, ánh mắt quan sát, nụ cười hiếm hoi hiện lên trong tâm trí, khiến trái tim cô vừa hồi hộp vừa háo hức. Cô biết rằng hành trình tại BrightStar sẽ còn đầy sóng gió, thử thách và những khoảnh khắc rung động khó quên.
Ngày thứ mười kết thúc, nhưng trong lòng cô, hình ảnh CEO với ánh mắt quan sát, sự thừa nhận và sự gần gũi trong áp lực vẫn in sâu, khiến cô vừa tò mò vừa hạnh phúc. Cô biết, đây mới chỉ là bước đầu của một câu chuyện đầy thử thách, cảm xúc và rung động, và những ngày tiếp theo sẽ còn hấp dẫn hơn.
