bên nhau giữa phong ba
Chương 8: Xung đột và thấu hiểu
Ngày thứ bảy tại BrightStar Corp bắt đầu với một cảm giác vừa hứng khởi vừa căng thẳng. Sau những ngày làm việc liên tục với dự án lớn, Lâm Nghi bước vào văn phòng với tâm trạng pha trộn giữa sự háo hức và lo lắng. Cô biết rằng hôm nay sẽ là một ngày quan trọng, bởi CEO đã nhắc trước rằng “Ngày hôm nay sẽ quyết định bước tiếp theo của dự án”.
Ngay từ sáng sớm, CEO xuất hiện tại phòng họp, dáng đi thẳng, ánh mắt sắc lạnh nhưng tràn đầy quyền lực. Khi nhìn cô, anh nói giọng trầm: “Chúng ta sẽ rà soát toàn bộ tiến độ và dữ liệu hôm nay. Tôi muốn thấy mọi điểm mạnh, điểm yếu và các rủi ro có thể xảy ra.”
Cô gái hít sâu, cảm giác tim đập nhanh. Đây là cơ hội chứng minh năng lực, nhưng cũng là áp lực không hề nhỏ. Cô biết rằng bất kỳ sai sót nào cũng có thể khiến CEO thất vọng, và đồng thời, mối quan hệ giữa cô và CEO sẽ bị ảnh hưởng nếu cách xử lý không chính xác.
Cuộc họp bắt đầu. Cô trình bày chi tiết các phương án, những điểm đã triển khai và những vấn đề phát sinh. CEO lắng nghe, thỉnh thoảng nhíu mày, ánh mắt sắc bén như muốn nhìn thấu từng ý tưởng và cách cô suy nghĩ.
Khi cô đề cập đến một phương án rủi ro nhưng đầy tiềm năng, CEO lập tức cắt ngang, giọng nghiêm nghị: “Cô đang quá mạo hiểm. Nếu thất bại, dự án sẽ bị ảnh hưởng nghiêm trọng.”
Cô gái không tránh né, nhìn thẳng vào anh: “Em đã cân nhắc rủi ro. Phương án này nếu thực hiện đúng sẽ mang lại hiệu quả cao hơn. Nếu thất bại, em sẽ chịu trách nhiệm.”
CEO nhíu mày, ánh mắt vừa sắc bén vừa khó chịu: “Cô nói thì dễ, làm mới khó. Cô có chắc nhóm có thể thực hiện kịp không?”
Cô hít sâu, giọng điềm tĩnh nhưng kiên quyết: “Em tin rằng nếu phân chia nhiệm vụ hợp lý và giám sát sát sao, nhóm hoàn toàn có thể thực hiện.”
Không khí phòng họp trở nên căng thẳng. Một số đồng nghiệp im lặng, theo dõi từng cử chỉ, từng lời nói, trong khi CEO đứng đó, ánh mắt sắc bén và giọng điềm tĩnh, tạo nên áp lực khủng khiếp nhưng đồng thời cũng khiến cô cảm thấy một sự thừa nhận khó nắm bắt.
Sau cuộc họp, CEO yêu cầu cô và một nhóm nhỏ thực hiện phương án thử nghiệm ngay tại phòng dữ liệu. Khi bước vào, cô nhận thấy sự mệt mỏi hiện rõ trên mặt một số đồng nghiệp, nhưng cũng có ánh mắt kỳ vọng hướng về cô.
Trong lúc kiểm tra dữ liệu, một sự cố nhỏ xảy ra: một lỗi trong phần nhập liệu khiến toàn bộ mô hình dự án gặp nguy cơ chậm tiến độ. CEO bước đến, giọng nghiêm nghị: “Ai chịu trách nhiệm cho sai sót này?”
Cô gái lập tức đứng ra: “Em sẽ rà soát toàn bộ và xử lý ngay.”
CEO nhìn cô, ánh mắt vừa sắc bén vừa đánh giá, giọng trầm: “Cô thật sự không giống bất kỳ nhân viên nào trước đây. Nhưng áp lực này sẽ còn lớn hơn. Hãy sẵn sàng.”
Cô hít sâu, tập trung giải quyết lỗi dữ liệu. Khi thao tác, CEO đứng sát bên, thỉnh thoảng nhìn cô thao tác, ánh mắt khó đoán. Khoảng cách giữa họ gần đến mức cô cảm nhận được hơi thở và nhịp tim của anh, khiến cô vừa hồi hộp vừa căng thẳng.
Sau một giờ căng thẳng, lỗi dữ liệu được khắc phục. CEO đứng trước bảng, ánh mắt nhìn cô thật lâu: “Cô xử lý tốt. Không chỉ năng lực, mà còn khả năng giữ bình tĩnh và phối hợp với nhóm. Đây là điều tôi đánh giá cao.”
Cô đỏ mặt, cảm giác tim đập nhanh. Tuy xung đột gay gắt nhưng đồng thời cô nhận ra rằng sự thừa nhận từ CEO mang đến một cảm giác vừa hứng thú vừa rung động khó tả.
Buổi chiều, CEO yêu cầu họ thảo luận thêm về cách cải thiện tiến độ dự án. Khi cả nhóm đang trao đổi, một hiểu lầm mới xảy ra: một đồng nghiệp cho rằng cô và CEO đang “thảo luận riêng tư để đạt lợi ích cá nhân”.
Cô gái cảm thấy áp lực tăng lên, biết rằng nếu CEO nghe được tin đồn này, hình ảnh cô có thể bị ảnh hưởng. Khi CEO bước vào, ánh mắt sắc bén, cô chủ động giải thích: “Em và nhóm chỉ thảo luận về tiến độ dự án, không có gì khác.”
CEO nhìn cô thật lâu, ánh mắt vừa nghiêm nghị vừa khó đoán. Khoảnh khắc im lặng kéo dài, tim cô đập mạnh. Anh hít sâu, giọng trầm: “Tôi tin cô. Nhưng trong công việc, hiểu lầm là điều khó tránh. Cô phải học cách xử lý và giữ hình ảnh chuyên nghiệp.”
Cô gật đầu, cảm giác vừa căng thẳng vừa nhẹ nhõm. Sự tin tưởng hiếm hoi từ CEO khiến cô nhận ra rằng xung đột, hiểu lầm và áp lực đều là cơ hội để thấu hiểu nhau hơn.
Khi kết thúc buổi họp, CEO bất ngờ đi cùng cô đến thang máy, giọng trầm nhưng nhẹ hơn bình thường: “Ngày mai sẽ là bước quan trọng. Cô phải chuẩn bị tinh thần, phương án chi tiết và khả năng xử lý tình huống bất ngờ.”
Cô gật đầu, tim vừa hồi hộp vừa hạnh phúc. Ánh mắt anh theo dõi cô bước đi, và cô nhận ra rằng áp lực, xung đột và thử thách không chỉ tạo ra khoảng cách, mà còn giúp họ hiểu nhau hơn, thắt chặt mối quan hệ theo cách lặng lẽ nhưng đầy ý nghĩa.
Buổi tối, khi trở về nhà, cô ngồi trước bàn làm việc, ánh đèn vàng dịu chiếu lên trang giấy ghi chú. Cô nhẩm lại toàn bộ sự kiện trong ngày: xung đột, áp lực dự án, cách xử lý tình huống, hiểu lầm và sự thừa nhận từ CEO. Mỗi khoảnh khắc đều khiến cô vừa căng thẳng, vừa tò mò, vừa rung động.
Cô tự nhủ: “Ngày hôm nay dạy em nhiều điều. BrightStar không chỉ thử thách khả năng của mình, mà còn là nơi để học cách đối mặt với áp lực, hiểu lầm, và nhận ra những rung động mà em chưa từng cảm nhận.”
Cô biết rằng hành trình tại BrightStar sẽ còn nhiều sóng gió, nhưng đồng thời cũng là nơi để cô trưởng thành, học hỏi và trải nghiệm những cảm xúc sâu sắc. Và một điều chắc chắn, CEO không chỉ là người lãnh đạo nghiêm khắc, mà còn là người khiến trái tim cô rung động, dù chỉ trong những khoảnh khắc nhỏ nhưng đầy ý nghĩa.
Ngày thứ bảy khép lại, nhưng trong lòng cô, hình ảnh CEO với ánh mắt quan sát, sự thừa nhận và những khoảnh khắc căng thẳng nhưng gần gũi vẫn in sâu, khiến cô vừa tò mò vừa háo hức cho những ngày tiếp theo. Cô biết, đây mới chỉ là bước đầu của một câu chuyện đầy thử thách, cảm xúc và rung động.
